地方創生とプロ人材マッチングに関するニュースまとめ一覧

働き方改革や兼業・副業が2018年のキーワードとなるなか、首都圏の大企業で管理職や専門職を経験した、いわゆる「プロフェッショナル人材」を地方の中小企業で採用する動きが注目を集めています。地方創生の観点では見逃せないムーブメントと言えるでしょう。人材採用にあたってはネットでのマッチングが飛躍的に伸びており、面接等のための遠隔地への移動といった障害も過去の話になりそうです。人材の流動性が日本でもようやく生まれつつあるいま、何が必要なのかを3回にわたって紹介していきます。

地方創生のカギをにぎる「プロ人材マッチング」/第3回 成功へのシナリオ(事例編) 画像
インバウンド・地域活性

地方創生のカギをにぎる「プロ人材マッチング」/第3回 成功へのシナリオ(事例編)

首都圏の大企業で管理職や専門職を経験した「プロフェッショナル人材」を地方の中小企業で採用する動きが注目を集めている。ビズリーチ加瀬澤良年さんに話を聞く第3回、各地での成功事例とともに最近話題の副業・兼業と地方企業との関係についても紹介する

地方創生のカギをにぎる「プロ人材マッチング」/第2回 ITメディアの理解が人材獲得につながる 画像
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地方創生のカギをにぎる「プロ人材マッチング」/第2回 ITメディアの理解が人材獲得につながる

首都圏の大企業で管理職や専門職を経験した「プロフェッショナル人材」を地方の中小企業で採用する動きが注目を集めている。ネットでのマッチングを手がけるビズリーチ加瀬澤良年さんに話を聞く第2回、主流となりつつあるスマホなどITによる人材獲得の最前線を伝える

地方創生のカギをにぎる「プロ人材マッチング」/第1回 キーマンを招き入れる 画像
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地方創生のカギをにぎる「プロ人材マッチング」/第1回 キーマンを招き入れる

働き方改革や兼業・副業が2018年のキーワードとなるなか、首都圏の大企業で管理職や専門職を経験した、いわゆる「プロフェッショナル人材」を地方の中小企業で採用する動きが注目を集めている。ネットでのマッチングを手がけるビズリーチ加瀬澤良年さんに話を聞く

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