健康経営に関するニュースまとめ一覧(2ページ目)

従業員の心と体の健康。新しい経営において、それは戦略の一部です。「健康経営」によって、生産性向上、事業継続、人材確保および流出防止などさまざまな効果が期待でき、関連の新しいビジネスも生まれています。

関連特集
健康 健康経営・意識改革 健康経営・経営リスク 健康経営・健康経営のススメ 健康経営・人材採用 健康経営・生産性向上 神奈川県CHO構想
健康経営に取り組む25社、経産省と東証が選定 画像
人材

健康経営に取り組む25社、経産省と東証が選定

 経済産業省と東京証券取引所が共同で選定する「健康経営銘柄」の2016年版が決定した。2年目となる今回は25社が選ばれている。

採血で大腸がん早期発見、新検査サービス開始 画像
人材

採血で大腸がん早期発見、新検査サービス開始

 ウシオ電機とバイオマーカーサイエンス(京都市左京区、内田景博社長、075・708・1281)は、大腸がんと糖尿病の罹患(りかん)リスク検査サービスを2月1日に始める。採血と質量分析法によるものでは日本初という。大腸がんは現在の一般的な検査より早い段階…

「花を見てストレス改善」が6割! 全国花き振興協がオフィス調査 画像
人材

「花を見てストレス改善」が6割! 全国花き振興協がオフィス調査

 花きの生産や流通、販売関連団体でつくる「全国花き振興協議会」は、名古屋市内の医療生協の施設に花を飾り、同生協職員の意識変化を調べたところ、6割が「花を見てストレスが改善された」と答えた。調査は同協議

食と安全が生んだエームサービスの健康経営 画像
IT業務効率

食と安全が生んだエームサービスの健康経営

 企業や病院などへの給食事業を中心に、食育や健康経営などにも取り組むエームサービス。元々は76年に三井物産が新社屋の社員食堂を作る際、自分達でサービスを展開しようと立ち上げた会社だが、今では1日約120万食を提供する業界有数の規模にまで成長した。

“世界最高のモチベーションカンパニー”を目指した健康経営の取り組みとは? 画像
人材

“世界最高のモチベーションカンパニー”を目指した健康経営の取り組みとは?

 いよいよ改正労働安全衛生法によるストレスチェックの義務化がスタート。社員のメンタルヘルス対策が求められる中で、“世界最高のモチベーションカンパニーになる”と公言している会社がある。

出社しない働き方、リクルートが1月から本格導入 画像
IT業務効率

出社しない働き方、リクルートが1月から本格導入

 リクルートホールディングスは24日、リモートワークの本格導入を発表した。上限日数や雇用形態による制限などはなく、全ての従業員を対象に、2016年1月より導入を開始する。

ついにゴールへ…50キロのトレイルラン、記者が体験(7) 画像
インバウンド・地域活性

ついにゴールへ…50キロのトレイルラン、記者が体験(7)

 勤務先の日本教育新聞社などがスポンサーとなって埼玉県内の山林を舞台に初開催されたトレイルランの大会。「Fun Trails 100K&50K」の名を冠し、参加者は全国から集まった。

健康経営の取り組みは昼寝から!? 効果的なストレス解消を 画像
人材

健康経営の取り組みは昼寝から!? 効果的なストレス解消を

 全研本社は21日、同社が運営する働き方と天職を考えるウェブマガジン「瓦版」のユーザーを対象に、仕事でのストレスに関する調査の結果を発表した。

女性の強さを思い知る…50キロのトレイルラン、記者が体験(6) 画像
インバウンド・地域活性

女性の強さを思い知る…50キロのトレイルラン、記者が体験(6)

 スポンサー企業の社員として参加した「Fun Trails 100K&50K」の初開催から3週間。埼玉県秩父市、飯能市などを会場に、未舗装の山道を走るレースだ。

鹿児島県が中小企業のヘルスケア分野参入に補助金…最大25万円 画像
制度・ビジネスチャンス

鹿児島県が中小企業のヘルスケア分野参入に補助金…最大25万円

 鹿児島県がヘルスケア産業に参入しようとしている県内中小企業を対象に、研究・開発費、販路拡大経費の補助を行う。

次の失敗は「食料」……50キロのトレイルラン、記者が体験(5) 画像
人材

次の失敗は「食料」……50キロのトレイルラン、記者が体験(5)

 スポンサー企業の社員として参加した「Fun Trails 100K&50K」。埼玉県秩父市、飯能市などを会場に、未舗装の山道を走るレースだ。50キロの部に出場した筆者は40キロ地点を通過。コース中、最も標高が高い「丸山」に向けて登り始めた。

あなたの会社のバイトが“ブラック”と言われない10のチェック! 画像
人材

あなたの会社のバイトが“ブラック”と言われない10のチェック!

 アルバイト求人情報サービス「an」を運営するインテリジェンスは7日、人事・採用担当者向け情報サイト「anレポート」にて、「ブラックバイト」に関する調査の結果を発表した。

建災防で建設業版メンタルヘルス対策の検討始動 画像
人材

建災防で建設業版メンタルヘルス対策の検討始動

 建設業労働災害防止協会(建災防、錢高一善会長)は、「建設業におけるメンタルヘルス対策のあり方に関する検討委員会」を設置し、3日に東京都港区の本部で初会合を開いた。建設業では精神障害による労災保険支給が他産業より多いが、 […]

脱・ブラック企業!「ホワイト企業化」促進サービスが登場 画像
人材

脱・ブラック企業!「ホワイト企業化」促進サービスが登場

 企業にとって”ブラック企業と思われること”がリスクとなる時代背景から、中小・ベンチャー企業を対象とした「ホワイト企業化」サービスが登場した。同サービスを提供するのは株式会社あしたのチーム(東京都中央区)。

ストレスチェック義務化に対する企業の対応は「残業削減」? 画像
人材

ストレスチェック義務化に対する企業の対応は「残業削減」?

 「今後、残業時間削減にどう対応しますか?」。エン・ジャパンが運営する人事担当者向け中途採用支援サイト「エン 人事のミカタ」では、登録する企業に対して時間外労働(残業)に関する意識調査を実施。

「CHO構想推進セミナー」レポート:企業はいかに従業員の健康管理をすべきか 画像
人材

「CHO構想推進セミナー」レポート:企業はいかに従業員の健康管理をすべきか

 神奈川県が推進する「CHO(健康管理最高責任者)構想」とは、企業や団体の従業員と家族の健康マネジメントを企業が管理し、企業の労働生産性を向上させるのを目的とする取り組みのこと。最先端企業の健康経営戦略、実際の取り組みをレポートする。

「タニタ効果」で7kgの減量成功者も、東京・板橋区の健康づくり 画像
人材

「タニタ効果」で7kgの減量成功者も、東京・板橋区の健康づくり

 東京都板橋区はタニタ(東京都板橋区、谷田千里社長、03・3968・2111)などと連携し、「いたばし健康づくりプロジェクト」を本格的に始めた。ある程度運動習慣のある人向けの「スポーツコース」を設け、体育館、商店街などの区内全域に計測地点を設けたことが…

日本精神科産業医協会、ストレスチェックを補助するサービス開始 画像
人材

日本精神科産業医協会、ストレスチェックを補助するサービス開始

 12月1日から実施される「ストレスチェック制度」に向けて、日本精神科産業医協会がストレスチェック検査のデータ処理を行う新サービスを始める。産業医が低価格かつ簡便に、顧問企業のストレスチェックを行う仕組みを提供するとのことだ。

12月1日から義務化のストレスチェック、その対応は? 画像
IT業務効率

12月1日から義務化のストレスチェック、その対応は?

 企業のストレスチェック義務化が12月1日からスタートする。従業員数が50名以上の事業所は、厚生労働省のストレスチェック制度実施マニュアルにのっとり、年1回、全従業員に対してストレスチェックを実施しなければならない。

オアシス等が未病を可視化&治す神奈川県モデル事業、健康経営に 画像
ライフ

オアシス等が未病を可視化&治す神奈川県モデル事業、健康経営に

 東急スポーツオアシスは2日、神奈川県が「未病産業研究会」において実施する「平成27年度未病産業の創出に係るモデル事業」で採択されたことを発表した。

  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Page 2 of 4
page top