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~社内コミュニケーションの秘訣~驚異の社員定着率78%はなぜできたのか? 画像
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~社内コミュニケーションの秘訣~驚異の社員定着率78%はなぜできたのか?

連載第四回は、飲食店や結婚式場を運営するサービス・飲食業「一家ダイニングプロジェクト」の武長太郎社長です。近代的な合理経営では否定されがちな家族的経営で、結束で理念や文化を社員全員と共有しています。

三井不動産、「働き方改革」に関する事業を加速 画像
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三井不動産、「働き方改革」に関する事業を加速

 三井不動産が、「働き方改革」に関する事業を加速させている。6日に、多様で新しい働く場の提供を目指した法人向け多拠点型シェアオフィス「WORKSTYLING」を首都圏9拠点で本格稼働させた。今後も首都圏や全国のターミナル […]

電気/通信設備工事各社、技術系の新入社員数が大幅増! 画像
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電気/通信設備工事各社、技術系の新入社員数が大幅増!

 新年度がスタートし、多くの新入社員を迎え入れた電気・通信設備各社で、早くも来春の採用に向けた動きが活発化している。日刊建設工業新聞社が電気・通信設備工事12社に実施したアンケートによると、来春(18年4月)入社の採用予 […]

事業承継の2017年問題:1  M&A成功のポイントはどこにある? 画像
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事業承継の2017年問題:1  M&A成功のポイントはどこにある?

2017年は団塊の世代が70歳を迎え、事業承継問題の象徴的な年になる。多くの経営者は65歳くらいには経営からリタイヤしたいと思っているが、実際には平均で67歳、小規模事業者で70歳という統計がある。

経営戦略としての健康管理 画像
もっと知りたい「健康経営」

経営戦略としての健康管理

消耗型経営はもう古い。社員の健康が生産性・効率アップを継続させる。そんな企業が注目されています。

地方と企業の悩み交換、引き受けます 画像
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地方と企業の悩み交換、引き受けます

都会も田舎も共に良いところがあり、都会も田舎も共に課題を抱えているだけで、問題はミスマッチということに尽きる。双方が持つ課題を交換しあえれば、双方にベネフィットがあるのではないか。強くそう思う。

社保加入促進、3次下請が初の9割台。着実に加入進展 画像
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社保加入促進、3次下請が初の9割台。着実に加入進展

 国土交通省は30日、16年10月の公共事業労務費調査に基づく建設業者の社会保険加入状況調査結果を発表した。3保険(雇用保険、健康保険、厚生年金)にすべて加入している割合は、企業が96%(前年調査95%)、労働者が76% […]

首都高速会社が点検技術者資格で、戦略的に人材確保・育成へ 画像
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首都高速会社が点検技術者資格で、戦略的に人材確保・育成へ

 首都高速道路会社は、首都高速道路の点検・診断業務を行う技術資格者の確保・育成体制を強化する。首都高速道路技術センターが16年度に創設した「都市道路構造物点検技術者資格認定制度」が国土交通省の民間資格登録に先月追加された […]

建設各社で入社式~活況の中、新入社員に期待 画像
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建設各社で入社式~活況の中、新入社員に期待

 新年度がスタートし、建設産業界各社でも3日、多くの新入社員を迎え入れた。2020年東京五輪関連施設やリニア中央新幹線など国家的プロジェクトで市場が活況を呈する中、各社トップは入社式のあいさつで、次代を担う新入社員への期 […]

【対談】広島県知事vsアスカネット社長…広島にはイノベーターを生み出すDNAがある 画像
特集:地方創生

【対談】広島県知事vsアスカネット社長…広島にはイノベーターを生み出すDNAがある

各地の取り組み、施策、その背景などを自治体首長にインタビューしました。

服部栄養専門学校で卒業研究論文発表会開催 画像
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服部栄養専門学校で卒業研究論文発表会開催

3月9日(木)は、栄養科学生による「第59回卒業研究論文発表会」が行われた。

服部栄養専門学校で卒業料理作品展示会 画像
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服部栄養専門学校で卒業料理作品展示会

 3月4日(土)、服部学園服部栄養専門学校(東京渋谷区・服部幸應校長)において、調理師科(昼間部)の生徒による「平成28年度卒業料理作品展示会」が開催された。

レゴで学べる!? 中小モノづくり企業の効果的な人材育成術 画像
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レゴで学べる!? 中小モノづくり企業の効果的な人材育成術

 東京都が例年、技能者の育成と技能継承について大きな成果を挙げた中小企業を表彰している「東京都中小企業技能人材育成大賞知事賞」。

車庫や駅で仕事、現場のプロを目指しパートから 画像
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車庫や駅で仕事、現場のプロを目指しパートから

「男女ともに活躍している職場です」。新聞折込チラシの求人に、こんなキャッチでJR駅舎関連施設・電車等の清掃スタッフの募集があった。

■ニュース深堀り!■変わる制度と環境、シニア人材雇用の企業事情 画像
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■ニュース深堀り!■変わる制度と環境、シニア人材雇用の企業事情

年金の支給年齢を引き上げるため、収入の空白期間をなくしたい国と、人手不足に悩む企業。両者の意向がかみ合って、近年ではシニア人材の雇用が進んでいる。高齢者雇用安定法の改正などの法整備も進む中、その最新事情を人事戦略研究所所長の山口俊一さんが解説する。

中部整備局で現場パト「けんせつ小町隊」が結成! 女性が働きやすい現場づくりへ 画像
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中部整備局で現場パト「けんせつ小町隊」が結成! 女性が働きやすい現場づくりへ

 中部地方整備局越美山系砂防事務所は、女性が働きやすい現場の実現を目的に「工事安全パトロール けんせつ小町隊」を結成した。同事務所と工事受注企業の女性職員11人で構成する。8日に行われた結成式では、伊藤誠記所長が隊員証を […]

社歌コンテスト大賞授賞式、AKB48 Team 8が会いに来た! 画像
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社歌コンテスト大賞授賞式、AKB48 Team 8が会いに来た!

「中小企業 社歌コンテスト」の一般投票でもっとも多くの票を集めたクラブン株式会社で、2017年3月8日に授賞式を開催。会場では審査員を務めたAKB48 Team8の香川県代表・行天優莉奈さんよりトロフィーが贈られました。

【時事エッセイ】仮説トイレだって快適にして欲しい 画像
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【時事エッセイ】仮説トイレだって快適にして欲しい

 外出先でトイレの利用をためらった経験がある人は多いのでは。国土交通省の調査では、駅や公園などの公共トイレに対し男女とも6割以上が「清潔感がない」と感じ、衛生面の不満を持っていることが分かった▼トイレは年齢や性別を問わず […]

関東9都県の社保未加入対策で施策拡充に進展、未加入元請排除も下請対応に温度差 画像
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関東9都県の社保未加入対策で施策拡充に進展、未加入元請排除も下請対応に温度差

 建設産業界を挙げて取り組んでいる技能者の社会保険未加入対策で、目標年限の17年度が間近に迫ってきた。国土交通省が4月から直轄工事で下請業者の加入促進策をさらに強化する中、地方自治体も施策の拡充を図っている。工事について […]

ゼネコンの新卒入社の離職率が改善、入社時のミスマッチ防止が奏功 画像
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ゼネコンの新卒入社の離職率が改善、入社時のミスマッチ防止が奏功

 ゼネコンの新卒入社の離職率が低下している。日刊建設工業新聞社が33社を対象に実施したアンケートによると、12年度卒の3年以内離職率は、前年度卒に比べ16社が低下、13年度卒は17社が低下した。各社は入社した人材の定着を […]

都中建が都内専門学校で合同企業説明会開催、建築の魅力をアピール! 画像
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都中建が都内専門学校で合同企業説明会開催、建築の魅力をアピール!

 東京都中小建設業協会(都中建、山口巌会長)は6日、東京都大田区の日本工学院専門学校・蒲田校で合同企業説明会を開いた。同校との共催で、会員企業13社が参加し、来年春に卒業・就職する建築関連学科の学生に建設業の魅力や仕事、 […]

「働き方改革」国交相との意見交換、トラック・バス・タクシー自動車運送事業者団体の主張 画像
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「働き方改革」国交相との意見交換、トラック・バス・タクシー自動車運送事業者団体の主張

「働き方改革について、私から直接お願いがあり、お集まりいただいた」

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