転職市場、2016年はスキル以上に○○が重要に? 画像 転職市場、2016年はスキル以上に○○が重要に?

人材

 外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンが、2016年の転職市場のトレンド予測を発表した。

 この予測では2016年の転職について、10個のトレンドを紹介。転職が売り手市場になっていることを前提としつつ、より高度なスキルを持った人材の不足、トップクラス人材の獲得競争激化、ハイスキルの外国人人材市場の拡大、女性エンジニアの雇用拡大といった予測がなされている。

 一方で、スキルだけでなく採用の際に重要になるものとして、”企業文化との相性”が挙げられている。スキルはもちろんだが、地域戦略にスムーズになじめるといった点がより重視されるようになり、場合によってはスキル以上に重要視されると予測している。転職希望者にとっても、採用する企業にとっても、企業文化と地域特性は重要なテーマとなりそうだ。

 このほか、「銀行業界の新たな採用傾向(債権分野からエクイティ、コーポレート・ファイナンスといった分野の人材へシフト)」、「デジタル・マーケティング分野の成長」、「ビッグデータ関連スキルへの注目」、「ジュニアレベル人材の需要拡大」、「採用プロセスにおける人事部門の役割拡大」といったトレンド予測が出されている。

★毎週月曜発行★
編集部オススメ記事をピックアップ!
HANJO HANJO メールマガジン登録はこちら
《こばやしあきら》

編集部おすすめの記事

特集

人材 アクセスランキング

  1. ゼネコン大手5社、下請け業者の社保加入促進に本腰

    ゼネコン大手5社、下請け業者の社保加入促進に本腰

  2. ゼネコン各社で女性の新卒採用拡大、17年春入社は18.4%に

    ゼネコン各社で女性の新卒採用拡大、17年春入社は18.4%に

  3. 国交省が4月から社保未加入の2次以下下請も排除、指導の猶予期間設定

    国交省が4月から社保未加入の2次以下下請も排除、指導の猶予期間設定

  4. 「中小企業の《経営論》」第10回:「社長は孤独」と自分でいう社長に感じる違和感

  5. 社歌コンテスト、大賞発表! 激戦を勝ち抜いたのはこの動画

  6. 石井啓一国交相、けんせつ小町活躍現場見学会を初視察/建設業の魅力をPR

  7. 国交省の毛利信二事務次官が就任会見/働き方改革、担い手の確保や生産性向上を

  8. 【HJ HJ EYE:2】進む農業の法人化、必要とされる人材とは?

  9. “世界最高のモチベーションカンパニー”を目指した健康経営の取り組みとは?

  10. ~HANJO女子~橋梁工事は1ミリを大事にする仕事/三井住友建設 鶴見知香さん

アクセスランキングをもっと見る

page top