女性が働きやすいオフィスに望むもの、第1位は「○○の充実」 画像 女性が働きやすいオフィスに望むもの、第1位は「○○の充実」

人材

 はたらく未来研究所は14日、働きやすいオフィスのあり方について、女性社員と経営者に実施した意識調査の結果を発表した。

 これは、首都圏における従業員数50人~500人の中小企業を対象としたもの。これによると、経営者の60.5%が「女性が働きやすいオフィスをつくるための経営努力をとてもしている・まあまあしている」と回答している。しかし、一方で女性社員の66.5%が「まったく努力していない・あまり努力していない」と感じており、両者に意識のズレがあることがわかった。

 理想のオフィスに望む第1位は、女性社員の62%が挙げた「リフレッシュスペースの充実」。しかし、経営者のうちこの項目を重視するのは42.5%にとどまり、ここにも大きな意識のズレがあった。実際、休憩室や喫煙室、トイレ、更衣室、食堂といったリフレッシュスペースの現状に対して、女性社員の25%が「とても不満」、40%が「やや不満」と回答している。

 他社のオフィスとの比較で感じたことを自由回答で求めると、「休憩室が完全に独立しているとリフレッシュできる」「休憩室にテレビや昼寝スペースがあるとよい」「休憩室が広くてくつろぎやすく、トイレがきれいなのがよい」などの意見が上がった。

 これについては経営者も「カフェテリア風のリフレッシュスペース、簡単な打ち合わせもできる食堂はよい」「休憩スペースからの見晴しが良く、気分転換が図れるのがよい」などと、ある程度の気づきが見られる意見が寄せられている。

 このほかに女性社員が望むものとして、室内の温度や湿度、匂いなど「快適な空気」と、「個人のスペースの広さ」が挙がっている。女性社員の労働生産性の向上には、これらの項目がが欠かせず、新卒・中途採用などで自社PRを行う際にも、これらの点をアピールすれば一定の効果が得られそうだ。

★毎週月曜発行★
編集部オススメ記事をピックアップ!
HANJO HANJO メールマガジン登録はこちら
《加藤宏之/HANJO HANJO編集部》

編集部おすすめの記事

特集

人材 アクセスランキング

  1. 広島カープ優勝のカギは中小企業的経営にあり。

    広島カープ優勝のカギは中小企業的経営にあり。

  2. アニメ『舟を編む』に見る“会社のチームプレー”の素晴らしさ

    アニメ『舟を編む』に見る“会社のチームプレー”の素晴らしさ

  3. 【社内コミュニケーションの秘訣】不良を優等社員に変えた教育

    【社内コミュニケーションの秘訣】不良を優等社員に変えた教育

  4. 女性作業員の「けんせつ小町」工事チーム、登録100件突破!

  5. 【プロ人材と地方企業:2】町工場発のブランド、その販路を切り拓く先鋒

  6. 「中小企業の『経営論』」第10回:「社長は孤独」と自分でいう社長に感じる違和感

  7. 【地元から日本を盛り上げるキーパーソン】普通の主婦から社長に――ダイヤ精機の改革と人材育成の極意に学ぶ(1)

  8. 【凜】首都高速道路計画・環境部都市環境創造課課長代理・寺内美和さん

  9. HANJO HANJO、「中小企業 社歌コンテスト」を実施、社歌動画を募集!

  10. 堺市、社保未加入1次下請との契約に入札参加停止措置

アクセスランキングをもっと見る

page top